3月10日，第一分公司黨支部召開2022年度基層黨組織組織生活會。公司黨委副書記、工會主席王軍、黨委工作部主任施用宏、紀(jì)檢室主任吳婧出席會議。會議由分公司黨支部書記倪海霞主持，分公司支部委員及班子成員參會。

       會議通報了2021年度基層黨組織組織生活會征集意見整改落實(shí)情況和本次組織生活會前座談會征集意見情況，公司總經(jīng)理助理、第一分公司經(jīng)理崔書斌代表班子成員匯報了對照檢查情況；同時，對分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn)行專題匯報。  

       與會黨員依次通過檢視問題，深入剖析自身不足，并充分紅臉出汗、嚴(yán)肅開展批評和自我批評；各班子成員、支部委員就批評意見現(xiàn)場進(jìn)行表態(tài)，達(dá)到了強(qiáng)化黨性、錘煉作風(fēng)、改進(jìn)不足、振奮精神、凝聚力量的目的。

       施用宏、吳婧對本次會議的會前準(zhǔn)備、會中議程、主題領(lǐng)會給予了積極評價，并分別提出要求。

       王軍在總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào)：一要提高政治站位，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和上級黨委的決策部署；二要持續(xù)深化改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效能，貫徹落實(shí)省委“新春第一會”精神；三要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在市場經(jīng)營開拓、“雙清”工作等方面要持續(xù)發(fā)力；四要建強(qiáng)班子、帶好隊(duì)伍，做好人才培養(yǎng)。著力培養(yǎng)一支作風(fēng)過硬、專業(yè)素質(zhì)和管理能力強(qiáng)的復(fù)合型人才隊(duì)伍。